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[article] | Titre : | Une église inclusive sur le plan du genre? : Femmes, gouvernance et nouveaux développements | | Type de document : | texte imprimé | | Auteurs : | Annemie Dillen, Auteur | | Année de publication : | 2022 | | Article en page(s) : | p. 322-331 | | Langues : | Français | | Résumé : | Au sein de l’Église catholique en Flandre (Belgique), diverses mesures ont été prises pour développer l’inclusion en termes de genre. Cet article présente un bref historique de la militance en faveur de la participation des femmes dans l’Église au cours des dernières décennies. En même temps, il reste encore du travail à faire, par exemple pour éviter des pratiques ou des commentaires sexistes quotidiens dans les contextes ecclésiaux, pour atteindre les femmes de divers horizons et pour offrir aux femmes des postes de direction plus visibles dans l’Église. Comme les hommes sont souvent absents des contextes ecclésiaux (à l’exception des postes de direction formels basés sur l’ordination), une plus grande attention pourrait être accordée à leur inclusion également, et à l’étude des obstacles sur la route d’une Église plus inclusive. | | Permalink : | http://bibliothequeucm.educassist.mg/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=62 |
in Lumen vitae > Vol. LXXVII-3 (Juillet-Août -Septembre 2022) . - p. 322-331
[article] Une église inclusive sur le plan du genre? : Femmes, gouvernance et nouveaux développements [texte imprimé] / Annemie Dillen, Auteur . - 2022 . - p. 322-331. Langues : Français in Lumen vitae > Vol. LXXVII-3 (Juillet-Août -Septembre 2022) . - p. 322-331 | Résumé : | Au sein de l’Église catholique en Flandre (Belgique), diverses mesures ont été prises pour développer l’inclusion en termes de genre. Cet article présente un bref historique de la militance en faveur de la participation des femmes dans l’Église au cours des dernières décennies. En même temps, il reste encore du travail à faire, par exemple pour éviter des pratiques ou des commentaires sexistes quotidiens dans les contextes ecclésiaux, pour atteindre les femmes de divers horizons et pour offrir aux femmes des postes de direction plus visibles dans l’Église. Comme les hommes sont souvent absents des contextes ecclésiaux (à l’exception des postes de direction formels basés sur l’ordination), une plus grande attention pourrait être accordée à leur inclusion également, et à l’étude des obstacles sur la route d’une Église plus inclusive. | | Permalink : | http://bibliothequeucm.educassist.mg/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=62 |
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